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既然已经正式入职野蜂，罗耿和陈墨文还是旧识，陈耳东打算把换工作的事告诉父母。
下了班，他直接开车回了父母家。
陈墨文没有过多评述他从博轩离职的事，只是告诫他以后在外尽量少树敌，锦城就这么大，山水总有相逢时。
董玉华知道陈墨文和野蜂的渊源，她说：“上次野蜂要做管理咨询，我也去投了标，但知道他和你爸的关系，我什么都没说。”
原来董玉华也和罗耿打过交道，看来全家人都和他挺有缘分。
“你去野蜂也好，罗耿这个人至少在商业上有点本事，跟着他能学到不少东西。”陈墨文说。
陈耳东把这些天在野蜂的见闻说给了父母，字里行间都透露着他对上班的不适应。
听陈耳东说到他工资标准异常的时候，陈墨文说：
“劳动密集型行业的从业人员，不用指望有多高的文化素养，他从一个搬运工做到现在这个地步，你凡事多张个心眼。”
陈墨文对罗耿的印象并不好，野蜂起步那几年，锦城的搬家公司不多。
罗耿是个爱出风头的人，为了打响知名度，可谓是无所不用其极，经常在电视上露脸，而且都是正面的形象。
恰逢记者去采访他们打架的事，也并非饭馆恶意短钱，而是因为野蜂损坏了他们的物品，双方为此还在交涉中，罗耿就带了一伙人去闹事。
时任新闻部主任的陈墨文对这类事件深恶痛绝，坚决要在当天的新闻里播出，让广大市民看清这家所谓的明星企业。
罗耿当时准备了两千块的红包，这在九十年代绝对算得上是巨款，而且只为压一条舆论。
报道播出与否，全在陈墨文的一念之间，他完全有这个权利撤掉，可是他没有。
后来罗耿还让他父亲又去找了一趟陈墨文，依然被铁面无私的给驳回了。
“后来有一年市里举行表彰大会，我在会场和他碰见了，他还给我打了个招呼，然后就没再碰见过。”陈墨文说道。
“你说他会不会找小东麻烦啊？”董玉华有些担心。
“那倒不至于，人都是会进步的嘛，他现在是企业家了，这点胸襟还是能有的。”陈墨文说道。
和父母坦白是对的，至少得到了更多关于罗耿的消息，陈耳东在今后的工作当中，也知该如何应对。
他又开始了朝九晚五的上班生活，但他发现，野蜂顶多算是个朝九，晚几还真不一定。
在四部干了几天，没有什么具体的工作，但每天至少七点才能下班。
江学开每天的会很多，陈耳东也参加过一次头脑风暴会和周五的收班会。
听小组其他同事讲，野蜂但凡有个一官半职的人，平均一天至少两到三个会，这是野蜂特有的会议文化。
陈耳东对项目小组的前景感到担忧，如果把私存比做一个创业项目，哪个创业团队会每天窝在办公室里查资料写废话方案？
做市场，不走出去，不接触行业环境和人，如何拓展？
周末，陈耳东在家写了一个拓展计划，准备周一交给江学开看看，希望他能采纳，他可不想每天坐在办公室喝茶看电脑。
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